扬大广团〔2015〕1号 扬州大学广陵学院2015年度团学工作要点扬州大学广陵学院2015年度团学工作要点
2015年,我院学生工作和共青团工作总体思路是:以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平总书记系列重要讲话精神为指导,深入学习宣传贯彻党的十八届三中、四中全会和校院综合改革方案精神,坚持“以人为本,整体推进,突出重点,打造品牌”的工作思路,以“立德树人”为根本任务,紧紧围绕“确保校园和谐安全稳定和构建积极向上校园文化”两大目标,以“紧跟党政步伐,紧扣时代主题,紧贴青年实际,紧抓自身建设,紧密校地联系”为工作路径,重基层,抓基础,干实事,创实绩,全面提高团员青年的社会责任感、创新精神和实践能力,全力开创团学工作的新局面。
一、紧扣时代主题,全力提升青年自觉度和基层活跃度
1、引航理论学习。以“五四”、“七一”、“十一”、“一二.九”等重大节庆日为契机,以马克思主义中国化理论学习研究会等组织为依托,以基层班级团支部为单位,通过“习大大讲话周周学”、“梦想公开课”、“我的青春故事—奋斗的青春最美丽”分享报告会、“美在广陵、爱在广陵”微电影、“与信仰对话-飞young中国梦”活动等形式,深入开展“学习身边好榜样 践行核心价值观”系列主题教育活动,不断深化社会主义核心价值观教育,切实增强青年对中国特色社会主义道路的道路、理论和制度自信。
2、引领志愿服务。结合“3·5学雷锋日”,动员各级各类团学组织集中开展“百巷万户”集中行动,以敬老助残、参与公共服务为主要内容的多种形式的志愿服务活动,努力形成志愿服务活动的常态化机制。结合中国传统节日,在全体班级学生中广泛开展“我们的节日”、“我的中国梦”主题实践活动,引导学生发扬中华民族优秀传统文化,树立正确的世界观、人生观、价值观,努力做到永远热爱祖国、人民、民族。
3、引导舆情宣传。依托大学生媒体服务中心,充分发挥校园媒体的引领作用,进一步加强《聚焦广陵》杂志、“广陵青年”部门网站、部门官方微博、微信、“掌中广陵”手机报、“菁菁广陵”APP手机客户端、广播台、“陵下一度”电视台等载体建设,尝试创办《扬州大学广陵学院报》,追踪时政热点,宣传先进事迹,传递校园快讯,引导校内舆论,切实服务青年。改进《系科学生工作考核办法》,量化指标,大力推进校园宣传工作。加强网络评论员队伍和网络宣传员建设,做好网络舆情监控、引导、报送与研判工作,形成网络强音,切实发挥作用。
4、引路前进方向。以《扬州大学广陵学院学生素质测评与奖学金评比办法》为导向,以各级各类评奖评优为抓手,及时挖掘典型人物、典型事件,积极开展“弘扬‘五四’精神,争做‘校园先锋’”、“身边榜样 前行力量”、“感动广陵十大新人新事”评选、“我眼中的最美劳动者”等主题教育活动,充分发挥榜样的示范效应,努力营造崇尚先进、学习先进、争当先进的校园文化氛围。
二、紧跟党政步伐,大力提升青年自信度和文化品牌度
1、抓好校园文化建设。以“大学精神”为导向,科学设计、精确组织好以“专业文化、励志文化、创业文化、社团文化、社区文化、支部文化”等为主要内容的第十一届“成才在广陵”科技文化艺术节活动,精心组织“超级演说派”、“青春梦想秀”、“广陵好声音”等寓教于乐、富有意义的校园文化活动,力求实现大型活动届次化、小型活动项目化、特色活动品牌化、品牌活动精品化。推行“校园文化活动招标立项制”,继续开展学生班团活动交流考核评比活动,最大限度激发基层班团活动的积极性和主动性,通过开展“六大精品专业文化”、“十大精品支部文化”活动的申报与评审工作,努力实现活动组织多层化、活动形式多样化、活动内容多元化、活动主体全员化。
2、抓实社会实践活动。依托8090创业联盟、大学生村官联盟、广陵学院校友会等组织,整合现有社会实践基地资源,通过“节假日义务学校”、“顶岗挂职锻炼”、“顶岗见习实训”、建立实践实习实训基地等形式,进一步探索校地共建、校企共建、校校共建的长效机制。结合2014年新版教学计划修订,继续完善《大学生社会实践指导手册》,集中开展以“三下乡”为主要内容的社会实践活动,使广大学子“受教育、长才干、作贡献”,促进社会实践向“课程化”、“常态化”、“品牌化”方向发展,今年力争新建成省级社会实践基地1个,校级社会实践基地8个。
3、抓紧创新创业工作。以学院大学生学术科创推进会为新起点,以教育部《关于做好2015年全国普通高等学校毕业生就业创业工作的通知》为契机,修订《扬州大学广陵学院大学生创业孵化园管理办法》,改革入园项目审批程序,提高项目准入门槛,重点培育“智慧型”、“科技型”创业项目。加强队伍建设和课程基地建设,依托“大学生KAB创业教育基地”平台,充分利用大学生创业孵化园、“80·90”创业联盟等校内外资源,组建“大学生创业导师团”、开设KAB课程公开课,举办“卓越讲坛”,实施好“MM百万青年创业计划”,让更多学生知道创业、熟悉创业、参与创业,坚持“走出去,请进来”原则,走访创业工作先进的相关院校,邀请相关专家来院指导工作,切实推进创新创业工作内涵式发展。力争新建校外大学生创业见习基地8个。
三、紧贴青年实际,大力提升青年满意度和工作有效度
1、推进日常教育管理。深入推进学生工作院、系二级管理,改革系科、班级相关工作量化考核办法,更加注重日常基础工作的落实情况、基层日常教育管理的实际效果,促进系科主动作为,全力加强基础文明建设,加大学生早晚自习、夜不归宿、迟归、违章电器检查力度,实施班级管理日报、系科日常管理周报制度,本着“教育从严 处置及时”的原则,切实加强法律法规与校纪校规教育,严格学生违纪依法处理程序,切实提高学生日常教育管理的精细化、法治化水平。认真抓好毕业教育和文明离校活动、新生入学教育和军训工作,强化励志教育、感恩教育、文明礼仪教育、安全教育、考风考纪教育,确保校园的和谐、安全、稳定、有序。
2、做深学风建设。以新的人才培养方案试行为契机,深入开展以“五抓五提高”(抓学习纪律、提高到课率,抓学习质量、提高考试及格率,抓实践技能、提高考证率,抓学习典型、提高考研率,抓学业发展、提高就业率)为主要内容的学风建设提升年系列活动,重点克服课堂迟到、早退、玩手机、带早饭、睡觉等五大顽症,形成比学赶帮超的良好氛围。与扬州市人社局、青创中心合作,开办职业资格证书考级考证辅导培训,鼓励学生报考研究生、公务员、托福、雅思、GRE及各类职业资格考试,积极组织学生参加各级各类重大学科、专业竞赛,继续组织好“广陵讲坛”、“弘志讲坛”与“博学讲坛”,不断浓厚校园学术和学习氛围。
3、做实奖惩助贷补工作。按照《关于进一步完善落实学生家长联系制度的实施意见》、《关于进一步完善落实“重点关注学生”会商制度的实施意见》等文件要求,重点做好“法律意识淡薄、家庭困苦、学业困难、心理困惑”等学生的关心、关注和关爱工作,认真做好家庭经济困难学生认定和勤工助学工作,为大学生弱势群体顺利完成学业、成长成才提供有效帮助。进一步推进落实学生素质测评与评奖评优办法,坚持“公开、公平、公正”的原则,严格标准,规范程序,认真透明做好各级、各类评奖评优工作。
4、做优心理健康教育。建立健全特殊关心学生档案与信息化系统,健全院系二级心理健康会商机制,继续抓好心理健康教育院、系、班、舍四级网络建设,进一步发挥“心理气象员”、团体辅导室和心理访谈室在学生教育成才中的作用。依托学工办心理健康中心,充分发挥关工委老同志作用,探索成立《心理健康教育课程》教研室,逐步建立一支专兼职骨干队伍。开通心理访谈官方微博、微信,积极探索网络访谈的新方式,认真组织好“3·20”、“5·25”、“10·10”大学生心理健康节、心理健康活动月等活动。
5、做好公寓服务育人。做好校区功能布局调整、宿舍资源分配和学生公寓安全防范管理工作,出台《扬州大学广陵学院学生公寓空调使用办法》。切实加强公寓管理队伍建设,健全突发事件快速反映信息网络,形成舍长—宿管员—班主任—辅导员—系科—学院五级体系。以学生公寓管理站为服务平台,以开展优秀管理站评比为抓手,以“真诚沟通、真心服务、真切关怀”为工作理念,积极推行“人性化”管理和“亲情化”服务的社区管理模式,提高社区管理与自我管理的契合度,努力提升学生公寓管理与服务水平。
6、完善组织化维权渠道。加大工作调研力度,探索实行“我与院长面对面”、“我与部门面对面”、“学子之声直通车”、“团代表常任制”、“学代表常任制”等畅通有效的信息反馈和维权机制。切实加强青工委、学生会、社联会等学生组织“参与学校民主管理、维护学生合法权益”的职能,同时发挥学生自我管理委员会、伙食管理委员会等自治组织的作用,实现维权意识的合理化、维权主体多元化。
四、紧抓自身建设,鼎力提升青年认可度和组织贡献度
1、强化制度执行落实。进一步巩固党的群众路线教育实践活动成果,继续修订完善《扬州大学广陵学院系科学生工作目标考核实施办法》等学生工作各项制度,不断完善细化、量化各项考评体系,加大对系科、班级各项制度的执行情况及各项工作的落实情况的检查督查力度,做到查有依据,考有记录,进而推进学生工作精细化、法制化水平,真正实现“以制度引导人,以制度约束人、以制度激励人”。同时将学生活动经费保障与各系对全院工作的贡献度相挂钩、与学生对系科工作满意度相挂钩、与系科工作对外影响度相挂钩、与系科基层工作的活跃度相挂钩,提高经费使用效益,进而形成比、学、赶、帮、超的良性竞争局面。
2、强化学工干部队伍建设。按照院党委要求,实行学生工作“首问负责制”和廉政建设“连带责任制”,修订《扬州大学广陵学院辅导员工作条例》、《扬州大学广陵学院班主任工作条例》,并以此为抓手,改进学生工作干部队伍作风建设,切实增强队伍的责任意识、岗位意识、大局意识和忧患意识。根据“教育部关于印发《高等学校辅导员职业能力标准(暂行)》的通知”(教思政〔2014〕2号)文件精神,结合当前学院实际,出台《扬州大学广陵学院辅导员职业化发展聘任办法》,畅通辅导员队伍晋升发展渠道,进而推进学院辅导员队伍的规范化、职业化、专家化建设。根据学院目前辅导员队伍实际,配合学院调整、选聘辅导员工作。开展《扬州大学广陵学院辅导员班主任工作必读》等专题学习活动,通过组织学习研讨、举行辅导员班主任技能大比武、参加专题培训等形式,让每一位辅导员班主任掌握自身应知、应会、应做的工作范畴和工作技巧,理顺院学工部门—系科—辅导员—班主任四级工作体制,提高学生工作人员的自律性和自觉性。依托“独立学院辅导员研究中心”,设立辅导员专项课题基金,搭建辅导员学习科研平台,今年力争新立项省级1项、校级3项,院级10项。
3、强化基层组织建设。本着“抓广、抓响、抓实、抓久”的思路切实开展好“三走”活动。将开展课外体育锻炼作为学生团支部建设的重要内容。创新设计体育活动形式,力争覆盖到每一个班级、每一个学生,形成“人人有体育项目、班班有体育活动”的良好局面。编印下发《扬州大学广陵学院学生班团活动指导手册》、《扬州大学广陵学院基层团务指导手册》等手册,开展基层组织建设工作专项学习,明确基层开展活动的基本原则、基本内容、基本程序,增强基层工作的岗位意识,充分调动基层的积极性、主动性和创造性。深入推进公寓团建、网络团建、实验室建团、社团团建、社会组织联合建团、校地联合建团等团建新模式工作,力争新建“特称团支部”6个。按照学校有关规定,严格公开透明做好“推优”和“双争先”工作,为党组织输送优秀人才。
4、强化青年组织建设。贯彻落实好《关于加强和改进高校学生会、研究生会建设的指导意见,指导院青年工作委员会、学生会、大学生媒体服务中心、社联会、自管会、伙管会、心理协会和各系学生分会更加创新、自主地开展工作,按照第一次学代会确定的学生会章程,优化学生组织内部管理机制,健全院系二级学生组织体系。通过选派优秀学生骨干到院内外挂职锻炼,通过“菁英训练营”体验式教育培训,积极探索院际走动、院系联动、系科主动、系系互动的学生干部培养机制。积极探索多校区办学情况学生组织建设管理的新路径,切实提高学生活动的有效覆盖面和资源共享度。
附件:2015年主要工作安排
共青团扬州大学广陵学院委员会
扬州大学广陵学院学生工作办公室
2015年1月15日
2015年主要工作安排
一月
1、做好期末各项工作,加强学生冬季安全教育工作
2、2015年校园文化活动项目征集
3、开展2015年春学期毕业班级推优工作
4、做好2015年度国家级、省级大学生创新创业训练计划项目和院大学生学术科技创新基金资助项目申报启动工作
5、制定2015年工作计划
6、寒假安全离校教育
7、迎接省2014年度学生资助绩效工作考核
三月
1、学生返校情况统计和思想动态调研、特殊关心学生摸底跟踪与干预工作、开展校园文化活动需求调研活动
2、下发《扬州大学广陵学院2015年春季学期团支部组织生活指导意见》
3、开展主题团日教育实践活动(主题团日活动设计大赛、大学生思想政治教育创新活动等)
4、研讨2015年院创业教育规划,KAB教学计划及方案
5、开展 “学习雷锋好榜样”暨“百巷万户”志愿服务活动 (“春暖广陵”感恩服务月)
6、第十一届科技文化艺术节之——“学在广陵”学风建设提升年启动活动
7、第十一届科技文化艺术节之——女大学生系列活动
8、第十一届科技文化艺术节之——网络文化月
9、2015年学生科技创新基金项目申报、立项与评审
10、启动“学习身边好榜样 践行核心价值观”、“我们的节日”主题教育实践活动
11、省三好学生、优秀学生干部、先进班集体评选
12、“赢在广陵”大学生创新创业教育系列活动之——第八批创业储备项目申报、初评工作
13、“赢在广陵”大学生创新创业教育系列活动之——广陵学院“点亮青春”创业学堂
四月
1、开展团支部工作考核、支部组织生活开放、团员民主教育评议
2、“五四红旗总支”、“红旗团支部”、“特色团支部”、“优秀团干部”、“优秀团员”等评比
3、清明节祭扫革命烈士活动
4、举办第十一届科技文化艺术节之——“春之声”社团巡礼活动
5、开展“推优”工作
6、参加校大学生创业计划大赛
7、第十一届科技文化艺术节之——“春暖广陵”爱心就业行动
8、第十一届科技文化艺术节之——院大学生辩论赛
9、第十一届科技文化艺术节之——院学生篮球超霸赛
10、2015年暑期“三下乡”社会实践活动方案设计及优秀方案征集评选
11、第十一届科技文化艺术节之——“团支部风采大赛”
12、第十一届科技文化艺术节之——“青年发展论坛”
13、开展资助育人征文、助学成才典型事迹及微电影征集
五月
1、第十一届科技文化艺术节之——开幕式(五四表彰、文艺汇演)
2、第十一届科技文化艺术节之——“5•25”大学生心理健康节
3、第十一届科技文化艺术节之——“弘志讲坛”与“博学讲坛”系列讲座
4、第十一届科技文化艺术节之——专业文化节系列活动
5、召开暑期社会实践研讨会
6、举办“创新创意设计”大赛
7、院级学生组织主要学生干部调整(四月底启动)
8、第十一届科技文化艺术节之——“超级演说派”
9、做好服务西部计划、苏北计划志愿者招募、考核工作
10、开展2015届毕业生毕业教育与文明离校教育
11、做好2015年生源地信用助学贷款相关工作
12、做好“逆风飞扬”征文比赛评比、表彰工作
13、举办院第六届田径运动会
六月
1、欢送2015届毕业生系列活动(含大学生学术报告周、“毕业生风采”作品展示会、欢送2015届毕业生晚会)及毕业生文明离校工作,重点加强毕业季安全稳定工作
2、制订、实施2015年暑期社会实践活动方案
3、服务西部计划、苏北计划志愿者招募、考核、派遣工作
4、做好大学生暑期离校前安全教育(防骗、防水、防火教育,反传销、反邪教教育及法制教育)
七月、八月
1、组织实施暑期社会实践活动
2、暑期学生工作研讨
3、“赢在广陵”大学生创新创业教育系列活动之——大学生创业实践活动
4、广陵学子英才培养工程之一——学生精英训练营
九月
1、迎新工作及新生系列教育活动
2、开展“实践归来话感受”暑期社会实践总结、交流活动
3、第十一届科技文化艺术节之——2015年“成才在广陵”迎新生晚会
4、2015级学生军训
5、2015级新生心理普查
6、第十一届科技文化艺术节之一——传统文化周
7、学生会、社团联合会等学生组织及各社团干部招新
8、“赢在广陵”大学生创新创业教育系列活动之五——第八届“规划之星”职业发展大赛
9、第十一届科技文化艺术节之——启动广陵学子“青春梦想秀”
10、启动2014—2015学年评奖评优及相关助学金评定工作
11、开展校园文化活动需求调研活动,做好上学年学生素质拓展活动公示工作
12、家庭经济困难学生认定工作
13、扬州大学广陵学院第七届学生羽毛球比赛
14、开展“与祖国共奋进,与广陵同发展”主题团日活动
15、开展文明宿舍评比工作
16、特殊关心学生摸底调研及跟踪工作
十月
1、开展国庆65周年纪念活动
2、开展“校园先锋”评比表彰活动
3、开展2013—2014学年评奖评优及助学金评定工作
4、广陵学子英才培养工程之二——2014级新生学生骨干培训班
5、第十一届科技文化艺术节之——专业文化月
6、开放式主题班团活动观摩(一、二年级)
7、双十世界精神卫生日活动新生心理健康状况普测信息反馈等工作及“世界精神卫生日”广场宣传活动
8、做好心理健康教育课、形势与政策教育教学工作
9、第十一届科技文化艺术节之——“青春梦想秀”系列活动
10、积极筹备、参加校第二十届田径运动会
11、开展国家奖学金、国家励志奖学金、国家助学金、校长奖学金、朱敬文荣誉奖学金等各类评奖评优工作
12、开展勤工助学岗位考核、绩效评价意见征求工作
13、第十一届科技文化艺术节之——“广陵好声音”系列活动
14、开展“推优”工作
十一月
1、第十一届科技文化艺术节之——“成才在广陵”社团文化月(含“秋之韵”社团巡礼、专业社团博览会、专业社团职业技能实训基地挂牌仪式)
2、第十一届科技文化艺术节之——院第八届大学生社区文化节系列活动(开展宿舍管理优胜单位评选及优秀楼长评选等)
3、优秀毕业生初评工作
4、研究生入学考试报名工作
5、学生班团活动交流评比
6、第十一届科技文化艺术节之——心理健康教育宣传月活动
7、举办“我的青春故事”优秀大学生成长体验报告会
8、举办2015年大学生村官联盟年会
9、举办院第七届创业计划大赛
10、2015年新生入学教育创新奖评选工作
11、各类奖助学金的汇总与表彰工作
12、新生心理普查反馈工作
13、走读生校外住宿情况摸查走访工作
十二月
1、举办第十一届科技文化艺术节闭幕式暨学风建设总结表彰大会
2、开展2014年度“最受学生欢迎辅导员”、“最受学生欢迎班主任”评选、辅导员工作考核、班主任工作考核
3、开展系学生工作目标考核与年度工作总结
4、筹备大学生寒假社会实践工作
5、主要学生干部的考评工作
6、迎接团省委年度共青团工作考核
7、迎接学校2015年学生工作、宣传工作考核
8、筹备召开2015年度系科学生工作(特色工作)交流会
9、开展学生各类奖学金及先进班集体、先进个人表彰工作
10、组织开展2016届优秀毕业生初评工作
11、做好期末考风考纪专题教育工作
12、做好学生公寓冬季安全教育与检查工作
13、做好第八届宿舍文化建设月系列活动及总结表彰工作
14、开展“冬日暖阳”家庭经济困难学生送温暖活动
15、做好生源地助学贷款的还贷工作及应征入伍学生学费补偿工作
16、举行2016年元旦游艺晚会
17、2014-2015学年勤工助学评优工作